職能等級制度
社員全員を職務遂行能力を基準に(S.M.J.I)の4階層(12等級)に格付けし、それに基い...
納会
3ヶ月に1度節目を設けるクォーター制度をとっており、3ヶ月目の最終日に、役員...
パナソニック・スピンアップ・ファンド(PSUF)
社内の起業家を支援する制度です。自らがアイデアを出せば資金が提供され、創業者...
留学派遣
レデイ薬局のレデイアカデミー ヘルスケアフードコース
6
日立製作所のフェロー制度
7
大同信号の一般職新入社員研修
8
三井ハイテックのヤスリ研修
9
EC目安箱制度
10
メンター制度
11
JAVA DD&Aの独立支援制度
12
JTBユニバーシティ
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社内メールマガジン「一日一楽」
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特別休暇制度
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メモリアル休暇
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President's Award
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読書研修
18
育児勤務制度
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伊藤忠商事の社内公募制度
20
ヴォラーレ三日天下制度
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納得感のある評価制度を構築したい!
社員の健康管理やうつ病を予防したい
コミュニケーションを充実させたい!
オフィス環境を整え、業務効率を高めたい!
組織を活性化させ、一体感を醸成したい!