誕生日お祝い制度
投稿者:石川 - この制度の評価:
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概要
社員の誕生日には、同じ部署の仲間がケーキを準備し、予め用意していた色紙と共に全社員の前でプレゼントを渡す。祝われた人は全社員の前で感謝の意を示し、今年一年の抱負を語る。
メリット
- 社内全体が温かい雰囲気になり、アットホームな社風を創れる。
- 人を祝うことの喜びを、祝われた当人も祝った社員も味わうことができる。
- 社内において感謝の文化を根付かせられる。
- 社員間の日々のコミュニケーションが促進されるようになる。
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
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今すぐ始められる