米久の研修制度
投稿者：ななお - この制度の評価：
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概要
新卒で入社した新人に対して、ビジネスマナーの研修を行う。
メリット
新人の基礎力の向上。
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- 名村造船所の主任研修
- 日立化成工業の企画員研修
- メディカル一光の薬局勉強会 社外研修・セミナー
- 菱食のＯＪＴ指導者制度
- テーマ別セミナー
- 書籍代支給制度
- サイトサポート・インスティテュートの新人教育研修
- 住友電装のグローバル人材開発研修
- アイレップ・ビジネスカレッジ
- 大石産業の社外セミナー
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