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日本CMKの看護休暇

投稿者:虚心 - この制度の評価: Good×0

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概要

年間5日間。小学校就学前までの子供が病気などになったときに取れる制度です。

メリット

□優秀な女性社員の採用につながる

□ワークライフバランスの実現

□社員が安心して働ける環境の構築

デメリット

未記入

コスト
コストかからず
必要期間
今すぐ始められる

導入企業

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