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日本光電のノー残業デー

投稿者:ドナルド - この制度の評価: Good×1

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概要

何事もメリハリは重要。会社生活も同様です。日本光電では、毎週水曜日をノー残業デーと設定し、定時退社を奨励しています。ノー残業デーを利用して、英会話教室やスポーツジムに通うなど、それぞれが自己啓発や趣味の時間として有効的に活用しています。

メリット

□社員の福利厚生の一環

□社員が安心して働ける環境の構築

デメリット

未記入

コスト
コストかからず
必要期間
今すぐ始められる

導入企業

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