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ラックホールディングスの社内論文制度

投稿者:ひろゆき - この制度の評価: Good×0

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概要

プロジェクトで得た知識や経験事例を一年に一度論文として提出。
入選論文は会社のナレッジとして蓄積・共有化されます。
最優秀論文には100万円、優秀論文には50万円を授与します。

メリット

◆社内の知識を共有することで、組織力を向上させられる

◆全社員から注目されることで、本人のモチベーションを高めることができる

デメリット

未記入

コスト

企画内容によって変動
必要期間

企画内容によって変動

導入企業

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