マルマエの品質教育
離職防止、社員の定着率を高めたい!
幹部育成・研修を実施したい!
投稿者:
羽根桜
- この制度の評価:
×0
この制度は参考になりましたか?
概要
年に数回、お客様の品質要望や問題解決に応えるために実施しています。
メリット
年に数回、お客様の品質要望や問題解決に応えるために実施しています。
デメリット
未記入
コスト
コストかからず
必要期間
1ヶ月程度かかる
マルマエ
ビジネスフレーム研修
NTNの健康管理
退職者再雇用制度
デンソーの社会人大学院派遣制度
STEP(任意長期休暇制度)
アロン化成のフォローアップ研修
モノづくり匠制度
日本アンテナの通信教育制度
ラスト社員面接
昭和シェル石油の介護休職制度
コメントはまだありません
名前
本文
経営理念・ビジョンを
浸透させたい!
優秀な人材を獲得したい!
離職防止、
社員の定着率を高めたい!
幹部育成・研修を実施したい!
給与・報酬に対する
満足度を高めたい!
納得感のある評価制度を
構築したい!
組織を活性化させ、
一体感を醸成したい!
自社サービスに
誇りを持たせたい!
コミュニケーションを
充実させたい!
福利厚生/各種支援制度を
拡充したい!
オフィス環境を整え、
業務効率を高めたい!
女性を積極的に活用したい!
新規事業を立ち上げたい!
社会や地域に
貢献する会社にしたい!
社員の健康管理や
うつ病を予防したい
タグはまだ未設定です。
ログインすると誰でも
タグを追加できます。
ログインする