竹田印刷の新人研修
投稿者：カメレオンB - この制度の評価：
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概要
新人研修は入社後1週間程度、社会人としての基礎知識や、印刷の基礎、会社規則等を中心に学習していただきます。配属後、配属先での専門知識やOJTによる教育を行います。
メリット
□新人の早期戦力化
□体系的な学習による効率的な教育の実現
デメリット
未記入
- コスト
-
0～10万円程度
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- 新明和工業の新入社員研修
- カンロの入社前通信教育
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