三菱商事の採用選考にインターン
投稿者：なっちゃん - この制度の評価：
×0
概要
1チーム6名のグループワークで、ある商品に対して、新しい物流で収益を生み出す方法を考える。 その後、社員からのフィードバックを行う。
メリット
- 優秀な人材の獲得
- 自社への帰属意識の醸成
- 学生目線での説明会運用
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- スルガ銀行の新入社員研修
- 国内・海外留学制度
- シーコムの資格取得奨励制度
- 図研のテクニカル研修
- 七五三撮影研修
- 河西工業の階層別研修
- 西川計測の新入社員研修
- 東芝プラントシステムのチューター制度
- セイジョーのマネジメントセミナー
- メガネトップのOJT
コメントはまだありません
Copyright©2011 Vantage Management, Inc. All Reserved