日糧製パンの新人研修
投稿者：サラリーマン社長 - この制度の評価：
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概要
社会人としての最低限のマナーや、日糧製パンの中でどのようにして日々の業務が行なわれているのかを、見て、聞いて、触って学ぶための半年間研修となってます。
メリット
実際に自分たちの手でパンを作る研修などもあり、実地で学ぶ機会がその後の自分たちの業務に良い影響を与える。
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- 東洋エンジニアリングのTEC特別講座
- 日平トヤマの管理監督者教育
- 澤藤電機の自己啓発
- 旭精機工業の能力開発支援制度
- ダイユーエイトの商品勉強会
- 浜松ホトニクスの社内教育
- 明治電機工業のテーマ別研修
- ヤマザキの2年目フォロー研修
- 阪神調剤薬局の2年次研修
- 新入社員集合教育
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