グループ内転職市場
投稿者：サントーリ - この制度の評価：
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概要
グループ会社間の転職をサポートすることを目的としている。業界や商品に関する基礎的な知識、グループが推進する業務に関するスキルを最大限に生かしながら、新たなステージを模索する機会創出をサポート。
メリット
■社員のキャリアを開発できる
■適材適所を行える
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- ウィザスの自己申告制度
- 日本光電のシフト時間勤務
- トオカツフーズの育児介護休業制度
- ＮＴＮの新入社員フォローアップ研修
- ハウスドゥの独立支援制度
- マルマエの新入社員教育
- マックスの導入研修
- 富士ゼロックスの社内公募制度
- 毎月査定
- 日立建機の育児制度
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