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キャリアチェック

投稿者：葉山 - この制度の評価： Good×0

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概要

人事部による個別面談を年代毎に実施し、キャリア開発の擦り合わせを行う

メリット

  • 離職率の低下

デメリット

未記入

コスト
未設定
必要期間
未設定

導入企業

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