JFEスチールのOJT
投稿者：スタン・ハンセン - この制度の評価：
×0
概要
日常の職場の中で日常的な業務を遂行しながら、仕事に必要な知識・技能・技術・態度を計画的にレベルアップしていくこと。
メリット
□新人の早期戦力化
□体系的な学習によるモチベーション向上
デメリット
未記入
- コスト
-
0～10万円程度
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- スズデンのフォロー研修
- 住友電装の自己啓発支援
- セイジョーの薬剤医師能力開発セミナー
- ホシデンの実務教育
- ＫＧ情報の中途入社フォローアップ研修
- ヤマハ発動機の技術講座
- トオカツフーズの育児介護休業制度
- ジョブローテーション制度
- モバプロ流 社員育成制度
- ドッドウエル ビー・エム・エスの営業実務研修
コメントはまだありません
Copyright©2011 Vantage Management, Inc. All Reserved