Individual Development（ID）
投稿者：なっちゃん - この制度の評価：
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概要
対象者を指定した人財開発プログラム。PDやOJTを通してそのスキルや知識などが実務に恒常的に反映された対象者に対し、さらなる高い目標や会社組織の能力（組織力）を高めるための、より高度な知識、スキル習得の機会を提供します。
メリット
◆社員の知識の向上
◆幹部社員の早期育成
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- 東急コミュニティーの資格取得援助制度
- 360度評価社内SNSシステム
- セイジョーのビジネスマナー研修
- 東洋エンジニアリングのTEC特別講座
- マックハウスの新人店長研修
- 協和エクシオの新入社員研修
- JB図書館
- バリュープレスのPRG経験値制度
- ジーエス･ユアサ コーポレーションのOJT
- ノジマの新入社員導入研修
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