社長塾
投稿者：葉山 - この制度の評価：
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概要
社長自ら月に一度「社長塾」を開催。各部門から幹部候補を集め、所属部署の専門的な知識だけでなく、企業全体のビジョンの共有と、経営的な知識を習得させる為の研修を行っている。
メリット
幹部社員の意識向上
※ただ、2年間続けているが、社長は一度も欠席しておらず、「この研修で一番成長したのは実は社長ではないか」と言われているそうです。
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- 社内募集制度
- 昭和シェル石油の海外留学制度
- 三行提報
- 昭和システムエンジニアリングの自己啓発
- ジェイエムテクノロジーのライセンス取得報奨金制度
- ネクストウェアの新入社員合同研修
- 富士通ゼネラルのマネジメント研修
- 新明和工業のフォローアップ研修
- ヤマトマテリアルの助言者制度
- クボタの本社教育
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