横浜キャリアサービスのアドバイザー制度
投稿者：メタルスライム - この制度の評価：
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概要
テラー業務を担当していただく方には、インストラクターが営業店に出向き、マンツーマン指導させていただく制度もありますので安心です。
メリット
□社員のスキルアップ
□組織力の向上
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- 昭和電工の特別育成期間
- 年間BMP表彰制度
- 三浦印刷の管理職研修
- 日本光電の出向制度
- ニッセイのフロントスキル試験
- カンロの入社前通信教育
- キーコーヒーの社内留学
- グローリーのSFE認定制度
- 小倉クラッチの自己啓発支援制度
- グローリーのリーダーキャリア研修
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