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パラカの基礎教育・OJT

投稿者:サラリーマン社長 - この制度の評価: Good×0

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概要

当社の事業のことなどを座学で学んだ後、先輩と一緒にクライアントを訪問するなど実際の仕事を通じ、さまざまなスキルや知識を身につけていきます。

メリット

◆新人の早期戦力化

◆体系的な学習によるモチベーション向上

◆新人特有の不安の払拭、メンタルケア

デメリット

未記入

コスト
コストかからず
必要期間
今すぐ始められる

導入企業

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