日本ピグメントの自己啓発
投稿者：ぬりかべ - この制度の評価：
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概要
ピグメントでは、毎期、担当業務を遂行する上で、自分の強み・弱みは何かを振り返り、必要な「知識・技術・ノウハウ」と身につける手段・方法を考え、上司と相談の上で能力開発計画を立てます。
メリット
◆社員のスキルアップ
◆組織力の向上
デメリット
未記入
- コスト
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企画内容によって変動 - 必要期間
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企画内容によって変動
- ウエルシア関東の専門知識教育
- 日本オフィス・システムの自己啓発
- いすゞ自動車の新入社員指導
- リボン賞
- システムインテグレータの集合研修
- ロングライフホールディングの2週間目研修
- 丸東産業の体育大会
- 山洋電気の通信教育
- ダスキンの配属部署毎の研修
- エヌアイデイの新入社員研修
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