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SMCの自己啓発支援制度

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概要

従業員の自己啓発欲に応え、潜在能力および知識の向上を図ることを目的として、通信教育講座を年2回(春と秋)開講しています。ビジネススキル関連のコースから、PC、資格、一般教養、専門分野までコースは多彩で、約70講座が開講されています。そこから希望するコースを選択し、受講することが可能な制度です。

メリット

□社員のモチベーションアップ

□社員のチャレンジ精神の醸成

デメリット

未記入

コスト
0~10万円程度
必要期間
1ヶ月程度かかる

導入企業

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