新規事業提案制度「ｓｗｉｔｃｈ（スイッチ）」
投稿者：スター - この制度の評価：
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概要
2007年まで開催していた大学氏絵向けビジネスプランコンテスト「ｓｗｉｔｃｈ」を、社内ベンチャー制度、新規事業提案制度と融合。
2008年は4月スタートで、応募テーマはノンジャンル。60のアイデアが集まり、書類選考で25案くらいに絞込み、さらに面接で10案程度まで厳選していく。
その後8月までかけて事業計画をブラッシュアップして、9月に最終プレゼンを実施。その結果できそうなものは全て新規事業として取り組んでいく。
メリット
◆社員の自発性の向上
◆モチベーションの向上
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- 新規事業公募制度「GKU(下克上)」
- 支社長公募制度
- マタニティ休暇
- 社長の椅子争奪戦
- マイカンパニー制度
- Active Holidayプログラム
- 日本ＩＢＭのインターンシップ
- 特許報奨金制度
- アマノ機工の資格取得促進制度
- 昭和シェル石油の介護休職制度
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