ミニＭＢＡプログラム
投稿者：人事担当10年目 - この制度の評価：
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概要
米国ミシガン大学と提携してスタートさせたプログラム。
対象：海外のビジネススクールを卒業しておらず、一定期間の業界経験及びコンサルタント経験、または業界経験に相当するだけの充分なコンサルタント経験を積んでいるコンサルタント
毎年、各国オフィスから数名が推薦され6～７月の2ヶ月間をミシガンキャンパスで過ごし、知識の習得や人脈の獲得を目的に活動する。
メリット
■社員のキャリア開発
■社員のスキルアップ
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- カネカの製造・設備技術者基礎研修
- 海外若手研修
- 新任OJT指導員研修
- インフォメーション・ディベロプメントのリーダートレーニング
- タダノの入社時研修
- ダスキンの半年後研修
- 通学研修（GMS）
- セーレンの海外研修制度
- 村田製作所の海外派遣要員研修
- 三井ハイテックの金型技術基礎教育
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