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ファミリーサポート休暇

投稿者：人事の山田 - この制度の評価： Good×0

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概要

子・親・配偶者らの介護、子の学校行事などの理由で年5日まで。

メリット

◆子育て及びワークライフバランスの支援

◆女性社員が働きやすい職場作り

デメリット

未記入

コスト
未設定
必要期間
未設定

導入企業

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