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ありがとうカード

投稿者:ソニーの人事 - この制度の評価: Good×2

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概要

「××の件、教えてくれてありがとう」「○○の件、対応しくれてありがとう」等々、社員同士のいろんな「ありがとう」の気持ちを「ありがとうカード」に書いて社内で共有しています。

メリット

■感謝の文化の醸成

■社員のモチベーション向上

デメリット

未記入

コスト
未設定
必要期間
未設定

導入企業

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