短時間勤務制度
投稿者：年収120%UP - この制度の評価：
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概要
小学校3年生までの子につき、保育所・託児所への送迎など、勤務時間に制約がある従業員のための制度。1日当たりの勤務時間を短縮するタイプと、１週あたりの勤務日数を短縮するタイプから選択が可能。
メリット
- 社員が引き続き会社で働きやすくなる
- 優秀な女性社員を採用できる
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- マルマエの品質教育
- 日立金属の新入社員研修
- 職場復帰制度
- グローバルキャリアシステム
- ブリヂストンの育児休職者貸付
- クレスコのマタニティ休暇
- モロゾフの教育訓練制度
- 三浦印刷のＤＴＰエキスパート認証資格取得支援制度
- エヌアイデイの新入社員研修
- ニッセイの留学・派遣オープンエントリー制度
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