明電舎の新幹線通勤制度
投稿者：ホトトギス - この制度の評価：
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概要
明電舎では、単身赴任の解消と社員の持ち家促進を目的として、1988年の8月から新幹線通勤制度を設けています。自宅から勤務地までの通勤時間が新幹線を利用しても2時間以内であり、新幹線の乗車距離が50km以上である社員が対象となります。 三島-東京、小山-東京、大阪-岡山、小倉-博多など、利用者はすでに100名以上に達しています。
メリット
□社員の福利厚生の一環
□社員が安心して働ける環境の構築
デメリット
未記入
- コスト
-
0～10万円程度
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- フレックス・キャリア・スタート制度
- ヤマハ発動機の語学研修
- プラザクリエイトの補助金の支給
- 海外オフィス制度
- 青紙制度（異動希望申告制度）
- 安川情報システムの育児休暇
- 宝酒造の妊産婦・乳幼児検診休暇制度
- 健康増進休暇
- ・ノー残業ディ
- 技術研修（AIB留学）
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