山洋電気の社内公募制度
投稿者：ちゃぱぱ - この制度の評価：
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概要
プロジェクトや新規事業のスタッフを社内で公募する制度です。
誰でも自由な意志での応募が可能です。若手社員でも，「自分の能力をこれに生かしたい」という強いアピールポイントがあれば，プロジェクトチーム入りも夢ではありません。
メリット
□社員のモチベーションアップ
□社員のチャレンジ精神の醸成
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
-
今すぐ始められる
- ＧＩＢ制度
- 日比谷総合設備の社長賞
- 日本駐車場開発の営業研修
- パートナーズフォーラム制度
- あきんどスシローの店長昇格研修
- エイチ・アイ・エスの社内公募制度
- 制度準備委員会
- 宝酒造のカフェテリアプラン
- ラックホールディングスの部内自主勉強会
- グローリーのリーダーキャリア研修
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