共同印刷の入社後研修
投稿者：タバスコ - この制度の評価：
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概要
人事部が行う新入社員研修は、入社日を含めて約2週間行われています。
ここでは、社会人として、共同印刷社員として必要な基礎を、講義形式やグループ実習、見学等を通して学習していきます。
メリット
□新人の早期戦力化
□体系的な学習による効率的な教育の実現
デメリット
未記入
- コスト
-
0～10万円程度
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- ユニチカの資格取得援助制度
- JB図書館
- ファーマライズのサプリメント研修
- 岩崎電気の階層別研修
- 日本ピグメントの社外研修
- ダイセル化学工業のモノづくり研修
- はるやま商事のフォロー研修
- 名村造船所の管理職層研修
- 新明和工業の工場実習
- 豊田工機の階層別研修
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