ワコールホールディングスのピンクリボン活動 - じんつく－みんなで作る人事制度図鑑－

ワコールホールディングスのピンクリボン活動

投稿者：人事＠トヨタ - この制度の評価： ×0

概要

現在、日本人女性の22人に一人が乳がんにかかると言われています。乳がん早期発見支援である「ピンクリボン活動」を実施することが『女性共感企業』をめざすワコールの使命と考え、2002年9月から本格的に活動を始めました。各種イベント協賛、本社壁面でのピンクリボンの電飾ライトアップ、ピンクリボンバッジのチャリティ、社員・家族への啓発活動などを通して、これからも乳がんの早期発見を支援していきます。

メリット

◆社会貢献活動の活発な企業として世間に認知されること

◆社員が自社に誇りを持てること

デメリット

未記入

コスト: 企画内容によって変動
必要期間: 企画内容によって変動

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