10月18日現在

0968社

3827種類の制度が検索可能

リクルートエージェントのアニバーサリー休暇制度

投稿者:なっちゃん - この制度の評価: Good×0

この制度は参考になりましたか?
コメントをする

概要

4半期ごとに目標をクリアすると5万円が支給され、、会社が通期で利益目標を クリアした場合には対象者全員にプラス5万円が支給される。すべての目標を達成すれば年間で25万円となります。
支給ルール がユニークで「9月末までに4名以上で1泊以上の旅行に行くこと」という条件がある。この条件さえクリアすれば、旅行先はラスベガスでも国内の温泉1 泊2日でも。休みたくない人は都内のホテルに1泊でも。そこであまったお金はお小遣いになる。旅行に行かない人は半額支給となるため、ほとんどの人が行く。

メリット

  • 社員のモチベーションアップ
  • メンバーの一体感を強める

デメリット

未記入

コスト
必要期間
今すぐ始められる

導入企業

コメントをする 修正する

コメント

コメントはまだありません

コメントを書く

名前
本文