投稿者:小麦粉120% - この制度の評価: ×1
当初は年間6日間の仕事を伴わない出勤日でした。平成9年より年間4日間(土曜日の午前中)に変更されました。当日は全員私服で出勤し、自己啓発の一環として常日ごろからなかなか着手できないテーマに取り組むものです。
平成3年に創業者の小谷進の発案で創設され、社員の資質向上を目的としたものです。
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