スキルアップ手当て
投稿者：なっちゃん - この制度の評価：
×0
概要
業務に必要な書籍の購入や資格の取得費用の支援金として、申請に対して毎月１万円支給される制度。これにより、専門書の購入や自身のスキルアップのための研修などを受講することができる。
メリット
■従業員のスキルアップ
■企業ブランディング
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- ＮＥＣシステムテクノロジーの入職教育
- チャレンジコース
- 共同印刷の入社後研修
- 藤森工業の導入研修
- 日本ケミファの基礎学術教育II
- ファーマライズのサプリメント研修
- Uターン異動制度
- 支社長公募制度
- 古河機械金属の自己啓発
- クミアイ化学工業の自己啓発支援
コメントはまだありません
Copyright©2011 Vantage Management, Inc. All Reserved