投稿者:始皇帝 - この制度の評価:
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業務に必要な技術系・営業系講座、階層別に求められるマネジメントスキルなど8分野121講座を取り揃えています。年に2回行う部署長との目標面接では「理解を深めたい法律知識」や「伸ばしたいビジネススキル」などをよく話し合い、中・長期的な目標に取り入れ成長を促しています。
信教育講座の受講金額や受講期間はそれぞれ異なりますが、期間内に一定の点数で修了すると、受講料の一部を表彰金(会社補助)として受け取ることができます。
当社グループ社員の自己啓発の支援(通信教育受講支援)を目的としています。
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