エントリージョブ制度
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概要
事技職として業務の基礎を習得するにふさわしい業務を各分野・本部にて特定し、この業務をエントリージョブと呼びます。入社後はまず、エントリージョブを行っていただきます。
メリット
◆新人の基礎的な力を上げることができる
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- 日立工機の全体研修
- 橋本総業の商品研修
- 伊藤ハムの3年目フォロー研修
- 経済プラン説明会
- グローリーの新入社員導入研修
- ジェイテクトの階層別教育
- ソニーユニバーシティ
- ネットワンシステムズの1年次フォロー研修
- 日本ＣＭＫの新入社員集合研修
- クリエイトエス・ディーのブラザー＆シスター制度
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