エプソントヨコムのフレックス休日
投稿者：たつろー - この制度の評価：
×0
概要
年5日、個人のライフスタイルに合わせ、個人が望む時期に連続休暇取得を可能にすることを目的とした休暇。最大2回まで分けて使用する事ができ、土日・祝日などの休日と連続で取得することにより、長期休暇を取得することができます。
メリット
□社員の福利厚生の一環
□社員が安心して働ける環境の構築
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
-
今すぐ始められる
- レデイ薬局の社内地区別勉強会
- ツルハホールディングスの短時間勤務制度
- 育児のための深夜労働
- デュアルディスプレイ、高性能パソコン
- 入学お祝い
- クロスプラスの社内レクリエーション
- ファミリーメイツ制度.
- サークルＫサンクスの社員基礎研究
- デジタルハーツの教育プログラム
- 復職支援制度
コメントはまだありません
Copyright©2011 Vantage Management, Inc. All Reserved