長期育児休暇
投稿者：ルーティンワーク - この制度の評価：
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概要
サイボウズの育児休暇は最大６年間。子供が小学生になるまで、育児休暇を取得することが可能です。また、フレキシブルな時短勤務制度を導入し、育児休暇から復帰した時に勤務時間や出勤日を自由に設定できる仕組みを取り入れている。
メリット
◆子育て及びワークライフバランスの支援
◆女性社員が働きやすい職場作り
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- マースエンジニアリングの新入社員研修
- サイトサポート・インスティテュートの新人教育研修
- サイトサポート・インスティテュートの継続研修
- シイエヌエスの海外研修制度
- Sony MVP認定制度
- 妊娠中の母性管理措置
- 春夏秋冬入社制度
- 日本光電のフォローアップ研修
- キッコーマンの中堅社員研修
- パナソニック電工のボランティア休暇
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