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育児短時間勤務制度

投稿者:おばま - この制度の評価: Good×0

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概要

未就学児を対象に、就業時間の繰り下げ及び就業時間の繰上げにより、1日あたりの2時間就業時間を短縮できる、というもの。繰り下げ、繰り上げは30分単位で設定できる。

メリット

◆子育て及びワークライフバランスの支援

◆女性社員が働きやすい職場作り

デメリット

未記入

コスト
未設定
必要期間
未設定

導入企業

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