投稿者:オウンゴール - この制度の評価: ×0
マネジメント層、及び次期候補の社員を対象に、豊富な実戦経験を「経営」という視点で体系的な経営理論として検証する機会や、社会の方向性についてあらためて熟考することを目的に毎年実施しています。
◆会社の方向性を社員と共有できる
未記入
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