11月20日現在

0968社

3827種類の制度が検索可能

東洋製作所の指導員制度

投稿者:おれんじみかん - この制度の評価: Good×0

この制度は参考になりましたか?
コメントをする

概要

指導計画表に従って指導者が指導責任者の指示によって、指導員とともに指導します。実質的な指導員となるのは、その部署の先輩所属員です。計画に基づいた日常業務の実践指導と、さらにプライベートな面のフォローとして、私的相談役もかねて新入社員の指導にあたります。

メリット

□新人の早期戦力化

□体系的な学習によるモチベーション向上

□新人特有の不安の払拭、メンタルケア

デメリット

未記入

コスト
コストかからず
必要期間
1ヶ月程度かかる

導入企業

コメントをする 修正する

コメント

コメントはまだありません

コメントを書く

名前
本文