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技術者育成プログラム

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概要

入社5年次、10年次、作業所長候補の技術系社員を対象に、現時点における能力レベルと今後の取り組むべき課題を明確に自覚するため、2日間の研修を実施。
また、若手・中堅を対象に、現場能力向上のための教育を実施。

メリット

現地(作業所)で体感教育を行うことで、将来に現場能力(技術や施工方法は勿論、教科書では学べない現場の知恵など)を伝承することができる。

デメリット

未記入

コスト
未設定
必要期間
未設定

導入企業

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