マインドシェアの社長賞
投稿者：あやか - この制度の評価：
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概要
経営者視点によるがんばった人を選出し、表彰します。
メリット
社長から認めてもらえたという自身が、日々の仕事へのやる気につながる。
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
-
今すぐ始められる
- FRIDAY NIGHT JAM
- システムズ・デザインの外部研修
- 安川情報システムの出産休暇
- マインドシェアの社長賞
- サイトサポート・インスティテュートの新人教育研修
- 自分へのごほうび制度
- 日本ピグメントの現場研修
- 目標管理制度
- キーコーヒーのフォローアップ研修（入社2年目）
- オフサイトミーティング
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