投稿者:ソニーの人事 - この制度の評価: ×0
技術者が主体的に次世代の技術テーマを探索することを目的とし、各社・各技術分野の人の交流を通じて今後を支える技術リーダーを育成します。
◆社員のスキルアップ◆組織力の向上
未記入
コメントはまだありません