現場研修
投稿者：ふくろう - この制度の評価：
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概要
入社後4年以内に半年間、プラント建設現場に研修目的で派遣する制度です。ここで日揮が遂行しているプロジェクトの醍醐味を味わうことになります。
メリット
◇社員の業務内容への理解を深められる
◇モチベーションの向上
デメリット
未記入
- コスト
- 未設定
- 必要期間
- 未設定
- 伊藤ハムの生産部門研修
- 菱友システムズの基礎技術研修
- 明治電機工業の分野別技術研修
- マツモトの新入社員研修
- マルマエのＯＪＴ
- ヤギのフォローアップ研修
- ティー・シー・シーの新人研修
- ユニチカのOFFJT
- フューチャーアーキテクトの新人研修
- データ・アプリケーションの自己啓発制
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