大京のフレッシュアップデー
投稿者：鞍馬天狗 - この制度の評価：
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概要
「フレッシュアップデー」とは、部や支店単位で設定して実施されているノー残業デーのこと。
月2回の実施を推奨してきたこの「フレッシュアップデー」の実効を高めるため、運用を徹底しています。
メリット
□ワークライフバランスの実現
□社員が安心して働ける環境の構築
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- STEP（任意長期休暇制度）
- 合同製鐵の結婚祝金
- マキタの自己啓発
- ダイイチの社内預金制度
- 定年後再雇用制度
- 合同製鐵の労組・文体青婦人活動
- ボランティア休職制度.
- 光通信の社員登用制度
- イメージ情報開発の資格取得奨励制度
- ～を知ろうの会
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