凸版印刷の選択研修（集合研修）制度
投稿者：タバスコ - この制度の評価：
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概要
従業員がキャリアデザインに合わせて自由に研修を選択して受講できる制度。
メリット
■必要となる知識･スキルが段階的･計画的に修得できる
デメリット
未記入
- コスト
-
0～10万円程度
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- 横浜キャリアサービスのフォローアップ研修
- アイレップ・ビジネスカレッジ
- シナジーマーケティングの内定者研修
- 新任OJT指導員研修
- ＪＵＫＩの本採用前研修
- オーデリックの通信教育
- メガネスーパーの新入社員フォローUP研修１
- 社外教育訓練
- ヴァリックのベストプラクティス制度
- 不二越の英会話研修
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