ワコールホールディングスのリマンマ事業 - じんつく－みんなで作る人事制度図鑑－

ワコールホールディングスのリマンマ事業

投稿者：人事＠トヨタ - この制度の評価： ×0

概要

1974年にリマンマ事業を開始して以来、これまで乳がんの手術を経験された延べ16万人以上の方のアフターケアを実施してきました。1993年からは、各地域にスタッフが出かけていき「乳房を手術した女性のために採寸・試着・個人相談などの相談会」を、今日までに延べ104回（2007年1月末現在）開催しています。

メリット

◆社会貢献活動の活発な企業として世間に認知されること

◆社員が自社に誇りを持てること

デメリット

未記入

コスト: 企画内容によって変動
必要期間: 企画内容によって変動

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