ユニマットライフの内定後社員教育
投稿者：ハンプティダンプティ - この制度の評価：
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概要
10月から翌年3月までの6ヶ月間で入社前教育（通信教育）を実施しています。
メリット
□新人特有の不安の払拭、メンタルケア
デメリット
未記入
- コスト
-
0～10万円程度
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- コア・キャリア制度
- ＳＭＣの技術・製品講習
- 昭和システムエンジニアリングの自己啓発
- ホシデンの実務実習
- 日本ＣＭＫの新入社員集合研修
- 日立造船の事務系職員教育
- マブチモーターの製品開発研修
- パイロットコーポレーションの研修制度
- 常盤薬品のOJT研修
- 西部電気工業の導入研修
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