メガネスーパーの新入社員フォローUP研修１
投稿者：401K - この制度の評価：
×0
概要
春の研修内容に加え、販売員としてのスキルをさらに向上。
単焦点近視眼・視力測定技能の習得。
遠近両用（プログレッシヴレンズ）の商品知識の学習。
メリット
◆新人の早期戦力化
◆モチベーション向上
◆メンタルケア
デメリット
未記入
- コスト
-
企画内容によって変動 - 必要期間
-
企画内容によって変動
- ＰＬＡＮＴの現場研修
- アルチザネットワークスの英会話教室
- 全体会議
- 三井ハイテックの金型技術基礎教育
- アジアパシフィックシステム総研の技術研修
- グローリーの監督者研修
- インフォメーション・ディベロプメントのIT基礎トレーニング
- 昭和シェル石油のBB・BS制度（Big Brother・Big Sister制度）
- Ｅストアーの自分力アップセミナー
- エバラ食品工業の自己申告制度
コメントはまだありません
Copyright©2011 Vantage Management, Inc. All Reserved