セキのリフレッシュ休暇
投稿者：カメレオンB - この制度の評価：
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概要
年に一回リフレッシュ休暇が取得できます。これは連続５日間の休暇を取得できる制度で、仕事の調整がつけばいつでも申請できます。主に旅行や支店・営業所からの帰省に利用されているようです。
メリット
□社員の福利厚生の一環
□社員が安心して働ける環境の構築
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- オムロンの能力開発制度
- サイトサポート・インスティテュートのオフィス研修
- サイバーエージェントのFA制度
- ノジマの通信講座奨励制度
- Challenge SEDIA Cup
- MOT(技術経営)プログラム
- プラザクリエイトの公的資格等取得奨励金
- ヱスビー食品の自己啓発通信教育援助制度
- イメージ情報開発の育児休暇・介護休暇
- 富士通のテレワーク（在宅勤務）トライアル
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