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ウォームアッププログラム

投稿者：ルーティンワーク - この制度の評価： Good×1

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概要

【入社前：2月下旬～3月】4月の入社に向けて、入社前に社会人として必要な基礎知識を習得します。

メリット

デメリット

コスト
未設定
必要期間
未設定

導入企業

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