ＮＴＮの海外トレーニー制度
投稿者：ネスカフェ - この制度の評価：
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概要
グローバルな事業展開を支える人材育成施策の一環として若手社員を対象に実施している海外派遣制度です。派遣対象者は毎年1回公募によって募集しており、これまでにアメリカ、フランス、タイ、中国への派遣実績があります。海外トレーニー制度の利用者の多くは、派遣期間終了後に国内で語学力や専門知識が求められる業務を担ったのち、駐在員として海外事業所で活躍しています。
メリット
約1年にわたって独自に設定されたプログラムを実践することで、語学や専門職務、グローバルなコミュニケーション能力を養います。
デメリット
未記入
- コスト
-
10～100万円程度
- 必要期間
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1年程度かかる
- ルールの泉
- 荏原の語学研修
- 日本ＣＭＫの内定者集合研修
- 菱食のリョーショクグループ合同合宿研修
- 三浦印刷の部門別研修
- ドワンゴの育児短時間措置
- 東邦システムサイエンスの内定者教育
- 東計電算の入社前研修
- メディカル一光の薬局責任者研修
- 越智産業の新入社員研修
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